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摘要
学习型组织被公认为21世纪解决企业发展障碍的最佳组织形态,然而关于如何创建学习型组织却各持己见。文章首先认真探析了学习型组织的内涵,然后通过对高职院校连锁专业教学的分析,说明了建立学习型组织的必要性,提出了应用学习型组织理论教学的方法。通过参与学习型组织的学习,学生能提高对本专业的认识,在激烈竞争中立于不败之地。
- 出版日期2011
- 单位湖南商务职业技术学院
学习型组织被公认为21世纪解决企业发展障碍的最佳组织形态,然而关于如何创建学习型组织却各持己见。文章首先认真探析了学习型组织的内涵,然后通过对高职院校连锁专业教学的分析,说明了建立学习型组织的必要性,提出了应用学习型组织理论教学的方法。通过参与学习型组织的学习,学生能提高对本专业的认识,在激烈竞争中立于不败之地。
