摘要

企业文化是以人为本的新的企业管理理论和管理方法,是推进企业发展的"企业文化力"。如何提炼具有企业个体特性与特色同时能够被广大员工认同和实践的新价值观念,从而提高企业生产力和竞争力,提升企业生产经营管理水平,始终是创新企业文化建设的重要课题。中国石油化工股份有限公司广州分公司对"双赢文体观"的提炼与实践,是对此课题的积极探索。