<正>劳动合同必不可少!劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。签订书面劳动合同是证明你与用人单位存在劳动关系的最直接、最基本的证据,也是在发生劳动争议后寻求法律救济的重要依据。如果没有书面劳动合同而仅凭口头约定,那么在履行劳动合同的过程中及发生劳动争议后,双方的权利义务很难确定,甚至可能由于没有劳动合同导致劳动争议处理部门对你的举报或申诉不予受理。
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