摘要

劳动标准不仅具有经济上的意义,更具有人权法上的意义。在国际层面上,它关系到广大发展中国家人民的集体人权——国家的发展权。从这个方面考虑,应当反对劳动标准与贸易挂钩。在国内法意义上,劳动标准很大程度上是人权保护标准。从此方面考虑,应适度提高劳动标准,促进国内人权事业的发展。