和谐社会的构建是以每一个单位和部门的和谐为基础的。和谐高职校园的构建需要全体师生员工的共同努力。为此,本文以和谐人际关系的构建为研究出发点,认真分析了影响高职校园和谐人际关系的不利因素,并提出了一系列建设主张。
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