信息技术对人力资源的影响的思考

作者：孟祥军

来源：电子测试, 2015, (24): 62-63.

DOI：10.16520/j.cnki.1000-8519.2015.24.030

• 信息技术
• 人力资源管理
• 闭环模式 information technology
• human resource management
• closed loop model

分析了信息技术支撑下的现代人力资源管理闭环模式的效果,以及未来对信息技术应用提出的要求,旨在帮助人们从信息技术应用的角度理解人力资源管理。

• 出版日期2015
• 单位吉林建筑大学