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摘要
【目的】加强对我国科技期刊同行评议中审稿人贡献的学术认可,进一步完善审稿人激励措施。【方法】总结当前我国审稿人激励中存在的问题,以文献调查和案例分析为主要方法,探索研究国外典型同行评议平台的审稿人激励方式并提出启示。【结果】国外一些机构通过建立审稿人信息展示平台来建立审稿人声誉、支付酬金、颁发证书和提供学术服务等方式激励审稿人,为审稿工作提供正式认可。【结论】提高同行评议质量的关键在于审稿人,我国科技期刊应采用外部激励、内部激励和平台激励等方式肯定审稿人的学术贡献。
- 出版日期2019
- 单位武汉理工大学
