为解决科技型企业“持续创新能力不足，科技成果转化率低、经济创效慢”的问题，工程院持续推动科技创新治理体系与治理能力建设，深入开展科技成果转化及推广管理模式的实践与创新。采取完善管理制度，搭建多元组织体系，探索模拟法人运作模式，试点项目收益分红激励等举措，有效激发科研人员创新创效能动性，破除科研与产业一体化组织壁垒，促进成果转化“最后一公里”加速贯通，显著提升了企业自主创新和市场开拓能力，使产业化收入实现翻番，利润快速增长，为科技型企业高质量发展开辟了新路径。
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