随着我国社会经济水平的不断提高,有效推动了我国各大企业的进一步发在,尤其是中小创业型企业。中小创业型企业的出现,为我国社会经济的发展带来极大的推动力。不过,当前我国小创业型企业的在人力资源管理方面却存在不少问题。基于此,本文对中小创业型企业的人力资源管理问题进行了深入研究,具有重要意义。
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