随着我国资本市场的发展,基金管理公司已成为证券市场上重要的机构投资者。文章针对目前国内外对基金公司竞争力研究的不足,考虑基本实力、投资管理能力、经营管理能力三个方面,提出基金公司竞争力的评价体系。以社保基金投资管理人的16个基金公司为研究对象,基于区间ER非线性优化方法进行了案例研究。最后,从创新和人才培育两方面给出了基金公司竞争力的提升对策。
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