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摘要
人力资源管理工作作为高职院校管理工作中非常重要的一个内容,对于高职院校提高教学质量以及办学质量有着非常重要的影响。随着我国社会经济的发展以及社会科学技术的进步,信息化管理理念在高职院校管理工作中的融入使得高职院校人力资源管理工作出现了一系列新的变化,为高职院校培养更多技能型的人才提供了新的方法和途径,也在一定程度上为高职院校的各项工作提供了更多的机会。如何对人力资源管理工作进行有效的提高,需要相关的工作人员对目前的工作现状进行进一步的分析,并且提出相应的优化策略。
- 出版日期2019
- 单位湖南邮电职业技术学院
