摘要

<正>以人才开发支撑和引领产业转型升级是发达国家的普遍做法。人才支撑和引领产业转型升级,关键是科学开发人才,发挥特色产业比较优势,以产业集聚人才、以人才带旺产业。例如,德国的汽车产业、瑞士的钟表制造业,既是传统产业,也是朝阳产业,但无疑是全球一流的强势产业,而企业人才在其中发挥了举足轻重的作用。当前各地产业选择雷同、求新、求大现象突出,缺乏因地制宜的个性,都与企业人才配置有关。面对新常态、新要求、新任务,如何通过因地制宜地优化企业