目前社会上出现的计算机专业毕业生求职难的现象多是由于IT劳动力市场的结构特征与社会对劳动力需求不吻合而导致的机构性失业,解决这一问题的关键就在于使计算机专业的毕业生能够形成自身的核心竞争能力,符合市场需求。这一能力的培养是一个长期的系统工程,贯穿于整个大学生涯,只能按目标、分年级、有重点的逐步进行,才能够最大程度的达到预期的目的。
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