摘要

<正>一、国外研究综述(一)指向未来管理实践的新领导观有学者认为,福莱特是第一个把领导力与互惠关系相关联进行讨论的学者,是第一个在讨论领导力之时,又考虑情境规律的学者。她所提出的管理哲学对现在的一些组织和社会工作有着指导意义。Martin,Sherry(2006)大力强调福莱特文本中领导与自由的关系;另有学者重视福莱特领导权的功能分析,格外关注福莱特关于领导人与团体关系的论述;Nanette&Ralph Bathurst(2008)把福莱特