我国民营企业正面临着二次创业的契机。现阶段我国民营企业在文化建设中存在诸多问题。文章对塑造民营企业文化提出如下建议:实现从“家族血缘文化”向“公司文化”的跨越;建立适应本行业、本企业的独特的企业文化;企业文化要适时创新;企业文化建设与管理传统的融合和再造。
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