家族企业的管理主要面临产权界定困难、所有权和经营权难以分离、管理者素质低下等多重难题。这些问题的产生具有深刻的社会经济背景。中国家族企业的发展历程、融资模式、产品结构和市场结构等因素,共同催生了限制我国家族企业管理制度变革的问题。论文立足于我国家族企业问题的产生根源,有针对性的提出解决相应问题,实现我国家族企业管理变革的方式和方法。
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