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茫然现象与人力资源开发
作者:曾豪杰
来源:
湖北经济学院学报(人文社会科学版)
, 2009, (11): 64-65.
迷茫
茫然现象
人力资源开发
摘要
个人与组织时时处处都可能出现茫然现象。茫然现象既有积极意义,又有消极作用,我们需要对症下药,采取多种手段加以预防和控制。
出版日期
2009
单位
楚雄师范学院
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