构建和谐劳资关系促进社会和谐稳定对策研究

作者:马军卫; 董蕾红
来源:山东省农业管理干部学院学报, 2010, (05): 120-122.
DOI:10.15948/j.cnki.37-1500/s.2010.05.057

摘要

构建和谐劳资关系是促进社会和谐稳定的重要基础。当前我国劳资关系总体上处于低水平稳定状态,基本稳定但问题突出。构建和谐劳资关系促进社会和谐稳定,需要进一步树立正确理念;加强政府、工会组织、雇主以及劳工各方的主体自觉;建立完善劳资关系调整机制;积极推进劳资关系法治化。

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