在我国社会保障体系构建中,生育保险制度作为社会劳动保障体系的重要组成部分,关系到广大女性员工的切身利益,对我国全面建成小康社会有着重要意义。虽然我国从本世纪初已经逐步健全了社会生育保险制度,但是我国的生育保险制度在近年来的发展建设中仍然存在着许多不适应的问题,这些问题深刻影响了我国劳动保障制度的制定与施行。结合当前社会发展中存在的问题,优化管理机制,逐步深化探究当前我国生育保险制度在完善和发展中存在的问题,找到相应的解决策略,可推进我国生育保险制度又好又快发展。
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