企业沟通管理

作者:丁昭涵
来源:合作经济与科技, 2013, (15): 44-46.
DOI:10.13665/j.cnki.hzjjykj.2013.15.048

摘要

企业管理者应该重视企业的正式沟通和非正式沟通,前者与组织目标密切相关,后者则会影响到组织成员的士气和组织凝聚力,管理者应根据正式沟通和非正式沟通的特点来分别制定不同的沟通管理办法,才能收到良好的沟通管理效果。

  • 出版日期2013
  • 单位邢台学院

全文