摘要

近年来,在学生管理中采用指纹考勤的高校数量呈上升趋势。指纹考勤对于高校学生管理来说是一个新事物,它的出现和应用有其合理性和特定的条件。它具有高效、准确、便捷等技术优势,可以借助它来完善考勤制度,但在应用中也存在一定问题。指纹考勤是否适用于高校学生管理之中,是一个需要讨论和研究的问题。