职业认同感正朝着多维度的方向发展,不再仅仅局限于心理学的范畴。现如今法学专业面临着初次就业水平低、职业价值观模糊、就业难的困境,而培养他们的职业认同感在一定程度上有助于提高他们就业的水平,也能帮助其树立正确的职业价值观念,进而提高法学专业就业率。
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