多代理人之间的横向监督机制:研究述评与展望

作者：张广玲; 王凤玲; 肖鹏

来源：学习与实践, 2018, (04): 35-42.

DOI：10.19624/j.cnki.cn42-1005/c.2018.04.004

• 多代理人
• 横向监督
• 驱动因素
• 影响效果

横向监督是多代理人网络关系背景下重要的非正式治理机制,能以较低的成本极大缓解委托人的信息不对称等问题,更加有效地减少代理人不当行为,具备传统正式治理机制无法替代的优势。现有研究主要聚焦组织内员工(代理人)治理领域横向监督相关问题,对组织间委托代理关系中横向监督的应用关注和认知匮乏。本文基于国内外有关多代理人横向监督机制研究的全面回顾,系统梳理并详细阐述"何为横向监督"、"为何要横向监督"、"如何驱动代理人横向监督",以及"横向监督效果如何",在明晰横向监督相关研究整体理论框架基础上,提出未来进一步拓展多代理人横向监督研究的具体方向,

• 出版日期2018
• 单位武汉大学