股权激励政策是近几年兴起的一种新型绩效激励手段，对于促进新常态下企业全方位转型发展起到了积极的作用。针对企业经济业务发展实际现状以股权作为激励的手段，对提升员工工作效率和工作质量起到了无可替代的作用。论文针对碧桂园公司股权激励的基本情况进行了全面的分析，研究了企业在股权激励过程中存在的一些问题，针对相关问题提出了对应的解决措施。论文更好地关注产业链的利益相关者，通过利益相关者对企业发展信心的增加，为企业实现良性循环起到了一定的积极作用。
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