<正>绩效考核工作是我国国有企业开展人力资源管理工作的重要途径,做好绩效考核工作对企业的发展具有很大的促进作用,然而现实是,不少国有企业中绩效考核的效果却并不理想。因此,对国有企业绩效考核工作展开探讨是非常必要且重要的。一、新形势下我国国有企业绩效考核工作的现状相关调查结果显示,新形势下,我国国有企业绩效考核工作中主要存在考核指标不完善、考核体系不健全、考核方
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