近年来,毕业生就业难成为了各高职院校的难题,其原因一方面是就业市场的供大于求,另一方面则是高职院校毕业生各方面能力满足不了用人单位的要求。对此,各高职院校纷纷转换办学理念和人才培养模式,"订单式"人才培养模式迅速发展起来。本文提出了"订单式"人才培养模式的三大优势,并对其所面临的问题进行了分析,指出"订单式"人才培养模式是高职院校实现"零距离"就业的有效途径和必然选择。
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