高等教育大众化背景下,大学生就业竞争呈白热化趋势。由于相关就业法律法规不尽完善及大学生维权意识和能力不足等,就业歧视、就业陷阱及就业违约等侵害大学生权益的现象越来越多,成为社会各界共同关注的问题。只有建立健全大学生就业维权法律体系,不断拓展大学生就业维权救济渠道,强化用人单位法律责任,提高大学生维权意识和能力,加快推进大学生就业维权法制化进程,才能营造和谐的就业环境,为经济和社会的可持续性发展创造条件。
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