摘要

日本的养子制度以家的延续和繁荣为基本目的,具有很强的功利性和现实性。这和中国的"传宗接代"、"异姓不养"的养子制度有着明显的区别。也正是这种区别导致中日两国的家族企业在管理和发展上表现出许多不同的特征。研讨日本养子制度对家族企业的影响,可以为中国的家族企业提供有益的提示。

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