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摘要
医院干部人事档案是记载干部不同时期的发展历程,其不仅能真实、客观反映干部成长经历、思想发展等,而且其是医院选拔、任用人才的重要依据。然而,当前我国许多医院没有充分认识到干部人事档案的重要性,干部人事档案管理工作仍存在较多缺陷。该研究就当前医院干部人事档案管理中存在的问题,从管理意识、档案内容、借阅流程、从业人员素养、档案信息开发等方面着手,提出改善干部人事档案管理质量的有效对策,以期能提高干部人事档案的开发率、利用率,实现医院人力资源优化配置。
- 出版日期2018
- 单位湖北中医药大学; 襄阳市中医医院
