基层员工是企业最基本、最活跃的群体,对于劳动密集型企业来说,基层员工的流失将成为企业面临的重大问题。本文通过查阅公司文献和问卷调查等方式,对A公司的基层员工的激励问题进行了调查研究,发现企业在激励过程中存在6个方面的问题。通过对激励相关理论的学习,笔者提出一系列措施试图解决激励过程中所遇到的问题。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
