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摘要
激励能够有效地提高公务员的工作积极性和主动性,能够最大限度地挖掘公务员的潜能。公务员激励机制是政府运用激发和约束手段引导国家公务员的行为方式和价值观念以实现行政目标的过程,对激发和鼓舞公务员的工作士气、提高政府行政效率有重要的影响。本文从我国公务员激励机制面临的现状入手,分析了我国公务员在激励机制方面存在的问题,并阐明了出现这些问题的原因。同时,介绍了西方发达国家在公务员激励机制方面的经验,并结合我国激励机制的现状与西方国家先进的机制,针对我国公务员激励机制提出了相应的解决对策。
- 出版日期2017
- 单位黑龙江大学
