私营企业主可观察经历、战略导向及其匹配对绩效的影响研究

作者：秦令华; 井润田; 王**

来源：南开管理评论, 2012, (04): 36-47.

• 管理者可观察经历
• 战略导向
• 匹配
• 组织绩效 Observable Experiences of Private Enterprises
• Strategic Orientation
• Co-alignment
• Organizational Performance

作为私营企业战略方向舵手的企业主,其个人和职业经历对企业的战略决策和发展至关重要。本文从高层梯队理论出发,考察了私营企业主的个体可观察经历对企业战略导向的影响作用,并进一步检验了企业主可观察经历的重要组成部分——职能背景与企业战略导向之间的匹配对企业绩效的影响作用。对2006年全国私营企业调查数据的实证研究结果显示,在控制组织层变量后,企业主的年龄、教育水平、职能背景对私营企业的战略导向有显著影响,其中有专业技术职能背景的私营企业主倾向于采取探索型战略,有供销职能背景的企业主倾向于采取防御型战略。此外,企业主的教育水平、供销职能背景以及探索型战略导向有利于企业成长;而具有管理或专业技术职能背景...

• 出版日期2012
• 单位电子科技大学