科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
摘要
近年来,在国家的号召下,国内企业纷纷开始进行体制改革。随着改革步伐的推进,企业管理者普遍开始重视企业的文化氛围。但是绝大部分企业只关注企业的文化建设,忽视了对法律文化的建设。但是对于企业而言,法律文化建设关系到企业是否能规避风险、同时也能促进员工能认真谨慎的对待工作,帮助企业全面降低法律风险。基于此,本文从企业经营管理的视角出发,论述企业法律文化对于企业管理的重要意义,然后提出企业建设法律文化的有效路径,希望能够引起其他企业对法律文化建设的重视。
- 出版日期2019
- 单位冀中能源股份有限公司
