<正>《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020)》指出,"加快建立社会化的人才档案公共管理服务系统。完善社会保险关系转移接续办法。建立人才需求信息定期发布制度。完善劳动合同、人事争议仲裁等制度,维护各类人才和用人单位的合法权益"。可见国家对于人力资源管理提出了更高的要求。为了充分利用社会人力资源为部队建设服务,进一步加强医院对聘用制人员的管理,努力为医院建设发展提供有力人才支撑,目前行业内通常由医疗机
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