[目的]先后通过两次外展人员综合能力调查,对比项目执行2年前后外展人员的综合能力,探讨影响外展人员综合能力的因素。[方法]采用问卷调查分别于2008年和2010年对艾滋病亚洲区域项目云南项目点外展人员综合能力进行调查。[结果]外展人员在项目执行两年后,工作能力、服务能力和综合能力均得到提高。[结论]项目培训、经验交流会、外出考察学习对外展人员综合能力提高起到较好的作用,在今后的项目工作中可加强外展人员的培训,促进外展人员之间经验分享。
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