从传统观念、家庭、社会、工作4个角度分析男护士所面临的压力并总结出男护士压力的特点。基于男护士压力的特点,给出目前便于实施、符合我国医疗环境的精神心理应对方式,从而丰富男护士压力应对方式,降低男护士离职率,满足医院对男护士的需求。
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