随着我国市场经济的不断发展,我国的各个行业领域开始对就业人员提出更高的要求,不仅要求从业人员受过高等教育,还要求从业人员拥有较高的工作素养,这就对一些从事高等教育的院校提出要求。高职院校是一个输出较多人才的地方,通过对学生的工作进行精细化管理提升学生的质量,使学生满足各个工作单位的要求。本文对高职院校学生的特点进行分析,阐述高职学生工作精细化管理的现状,并提出高职院校可以对学生工作采取的精细化管理策略,为高职院校培养人才进行指导。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
