摘要

<正>现代医院管理是2017年国务院公立医院改革的主要任务之一,管理始终与团队相关,而人才是团队建设的关键。所以,人才与团队是现代医院管理中必不可少的一环。湖南省人民医院作为百年老院,自2013年开始面向新世纪和新百年,一直在思考和探索如何踏上新征程,坚持以人为本,探讨人才的分层次管理,有目标、有计划、科学合理地制定人才