高校后勤社会化改革已十五年有余,改革成果有目共睹,但出现的问题也不容忽视。本文从高校后勤改革的指导思想、基本原则和改革目标入手,对新建本科院校后勤管理体制、社会化改革模式和后勤经营管理方式、改革推进措施进行了新的探讨。
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
