家族企业人力资源管理耦合模式研究

作者：梅雪瑜; 龙明梅

来源：科技情报开发与经济, 2010, (18): 191-193.

• 家族企业
• 人力资源管理
• 耦合模式 family enterprise
• human resource management
• coupled mode

基于现阶段家族企业人力资源管理单一模式存在的缺陷,阐述了耦合的家族企业人力资源管理模式,并在耦合模式基础上提出了主要评价指标。

• 出版日期2010-6-25
• 单位重庆交通大学