企业人力资源绩效管理的现状及优化策略分析

作者：李雪梅

来源：中外企业家, 2019, (32): 81-82.

• 人力资源
• 绩效管理
• 企业管理

随着市场经济的迅猛发展,当前激烈的市场竞争中企业的生产硬实力已经不是唯一的因素,而企业的软实力成为了市场竞争中的关键。作为企业在发展中不可或缺的必要条件,人力资源管理的水平和质量直接决定了企业发展的质量。因此本文主要针对当前企业人力资源绩效管理工作进行分析。

• 单位
  桂林理工大学