职业倦怠对个体的身心状况、个体的工作以及个体所在的组织都会产生巨大的影响。文章通过调查发现,体育教师工作倦怠较为严重,女性高于男性,学历较高的工作倦怠较高。笔者认为,应从社会、学校和个人三方面着手,采用激励机制策略来解决。
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