摘要

<正>当今时代,全球化的经济发展和世界经济的一体化趋势越来越强劲,企业之间在世界范围内的竞争越来越激烈,企业为了在市场竞争中保持优势,纷纷采用了ERP(企业资源计划)来提高自己的运营效率。ERP作为一种新的管理模式和管理工具,已经得到了学术界和企业界的一致认可,近年来已经广泛地应用于各行各业,许多企业离开ERP系统的支持业务流程很难正常运转。本文所研究的便是ERP环境下企业绩效评价系统的提出及其意义。