在经济快速发展的今天涌现出了很多企业集团,多数以母、子公司为主要结构,但就目前来看,企业集团的发展状况仍处于初步阶段,集团的母公司与子公司在发展过程中还有很多利益冲突,在管理方面存在一定的不足。基于此,分析企业集团母、子公司存在利益冲突的原因,提出解决企业集团母、子公司利益冲突的协调措施,以促进企业集团能够健康持续发展。
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