摘要

<正>《全面与进步跨太平洋伙伴关系协定》(CPTPP)是迄今为止开放程度和规则水平最高的国际经贸规则,劳工标准条款在正文中以独立条款形式受到高度重视。从国内近年来的改革来看,劳工标准方面的制度规范已经逐步向国际规则靠拢,但是在公民自由结社权、集体谈判权和平等就业权以及争端解决机制等方面对标CPTPP仍有相当大的差距。虽然CPTPP文本中关于劳工标准的内容有较大谈判空间,我国加入CPTPP在劳工标准谈判过程中仍面临较大挑战。长期来看,对标CPTPP劳工标准有利于我国高质量"走出去",要从深化研究、实施结构化政策、开展先行先试、完善国内规则等方面做好预案积极应对。

  • 出版日期2021
  • 单位商务部国际贸易经济合作研究院