摘要

伴随着网络经济、信息技术和市场快速反应机制的发展,组织边界日渐模糊,组织间关系作用凸显。构建良好有序的组织间关系并对其进行有效管理,既是管理学新的热点课题,也是组织与组织合作共赢的必然途径。