通过对上海82个工人新村的实地调研和面对面访谈问卷成果数据整理,在适老更新改造策略研究中利用建筑策划群决策的方法集结个体偏好为群体偏好,使得每一个决策参与者的个人利益得到表达,并导向得到认可的群体决策结果,在深入分析背后的规律和作用机制基础之上,输出上海传统社区—工人新村更新策略,对具体的适老改造内容提出合理的建议。
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