现如今,我国很多大型医院都采用了信息化管理方式,而其中最突出的表现就是人事档案管理。人事档案管理是医院管理的重要内容之一,但是也是最容易被忽视的内容。早期医院人事档案基本上人工操作,随着人事档案应用越加频繁,人工操作方式显然不能满足医院未来发展要求,因此人事档案实施信息化管理很有必要。主要从现状、优势、措施等几方面,对医院人事档案管理进行了探究,仅供参考借鉴。
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