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摘要
<正>公司最近出现了不少新奇的变化,厂区比以前整洁、干净了许多,迟到早退现象比以前减少了不少,生产部门、销售部门、研发部门、售后等部门的业绩有了很大的改善,人们脸上出现了久违的笑容。这到底是怎么回事呢?原来年初时新厂长上任,紧跟着是不少新措施的出台。操作这些工作的是厂部和人力资源部门,首先是从生产部门开始,由人力资源部门负责提供工间饮料、水、点心等,这些举措进行到两个月时,明显的效果出来了,生产部门的人觉得自己受到了重视,生产效率有了明显的提升,不合格率明显下降,当然了,奖金也多拿
- 出版日期2014
- 单位天津商业大学
