文章按照中央深化人才发展体制机制改革精神,全面阐述和探讨了企业人才发展体制机制改革中的具体任务,包括完善人才的引进、配置、培养、评价、激励及工作管理机制等6个方面,希望能为健全企业人才管理机制明确整体框架和工作思路。
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